前回は「企業広報（機関紙）は『コミットメント（読者への約束、宣言）』だ」というお話をしました。今回もその観点から考えてみたいと思うのですが、まず、あることに「約束・宣言をする」というからには、約束しなければならない根拠がありますね。例えば会社なら、営業上のトラブル（の可能性）があった、製品不良（の可能性）があった、会議での連絡ミスなど、改善しなければならない課題がいつも存在しますね。
今回は、その根拠となった生々しい話をあえて記事にしよう、というお話です。一般新聞にいう『3面記事』『社会ネタ』で、いわゆる〝事件もの〟です。読者にとってはこれが一番面白い。でも読者の気を引く、読んでもらえる、ということだけが目的ではなく、あえて自ら〝暴く〟ことで組織の見直しや業務改善を、客観的しかも臨場感を持って宣言することにつながるのですね。これが広報紙の『コミットメント』の役割の一つです。今回はここを少し考えてみたいと思います。
『“紙ブログ”新聞セミナー2015』（4）
日 時 2015年5月29日（金）
18：00～19：00
会 場 編集プロダクションフジイ企画 事務所内
定 員 8名
参加費 1,000円／1名
内 容 ①「機関紙・企業紙でも事件記事を書け！」
―組織内の出来事をネタにする―
②実践編「皆様の広報紙を考える」
もしお持ちでしたら、皆様がこれまで発行された広報紙をご持参ください。
テキスト 小冊子『肌で感じる編集サロン』など
お申込み方法
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